sfs-Projekte bei der Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ in der DASA Dortmund
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Rund 200 Gäste bekamen auf der Fachtagung Interaktionsarbeit gestalten interessante Einblicke zu verschiedenen Facetten von Interaktionsarbeit. Die Referent*innen kamen aus Politik und Wirtschaft, aus Gewerkschaften und Arbeitgeberverbänden sowie aus Forschungs- und Beratungseinrichtungen. In zwei Talks wurde intensiv und teils kontrovers über die Herausforderungen von Interaktionsarbeit und deren Lösungsansätze diskutiert. Konkretisiert wurde dieses etwa anhand der Themenkomplexe der Arbeitsvermittlung, der Unternehmensberatung oder dem Handel, die gezielt angesprochen wurden. Ergänzt wurden die Talks durch Informationsangebote der geförderten Projekte auf dem „Markt der Möglichkeiten“, wo sich die Chance zum gemeinsamen Austausch bot.
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Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ | DASA Arbeitswelt Ausstellung -
Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ | DASA Arbeitswelt Ausstellung -
Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ | DASA Arbeitswelt Ausstellung -
Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ | DASA Arbeitswelt Ausstellung -
Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ | DASA Arbeitswelt Ausstellung -
Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ | DASA Arbeitswelt Ausstellung -
Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ | DASA Arbeitswelt Ausstellung -
Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ | DASA Arbeitswelt Ausstellung -
Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ | DASA Arbeitswelt Ausstellung -
Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ | DASA Arbeitswelt Ausstellung -
Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ | DASA Arbeitswelt Ausstellung
Die Projektergebnisse wurden zudem in insgesamt sieben Sessions präsentiert: Das sfs-Projekt VISITS bereitete eine Session zu dem Themenfeld „Gestaltungsansätze technikgestützter Guter Interaktionsarbeit“ vor, an der auch das Vorhaben Prozessbasierte Integration menschlicher Erwartungen in digitalisierte Arbeitswelten (PRIME) partizipierte. Die über 30 Teilnehmer*innen wurden über Wege zur Verbesserung von Interaktionsarbeit in eher industrienahen Bereichen informiert. Dabei standen Themen wie Leitlinien guter Interaktionsarbeit, Unterstützungspotentiale durch digitale Tools oder Partizipation im Einführungsprozesses im Fokus. Welche praktischen Probleme hierbei in den Unternehmen auftauchen können, stellten den Zuhörer*innen drei Unternehmensvertreter vor.
Das Projekt eLLa4.0 organisierte – mit den Projekten teamIn und KomIn – eine Session mit dem Titel „Führung und Kompetenzentwicklung“, in der den etwa 20 Teilnehmer*innen aufgezeigt wurde, wie sich führungsbezogene Interaktionsarbeit verändert und welche innovativen Formen der Kompetenzentwicklung sich herausbilden können. RespectWork befasste sich in einer Session der zugehörigen Fokusgruppe mit der Zukunft der Interaktionsarbeit.
Weitere Informationen zum Thema und zur Fachtagung „Interaktionsarbeit gestalten“ finden Sie hier auf der Homepage des Metaprojekts InWiGe.
Links
- Dokumentation der Fachtagung "Interaktionsarbeit gestalten" (Programm, PDF zu Präsentationen & Bilderstrecke)
- Interaktionsarbeit: Wirkung und Gestaltung des technologischen Wandels (InWiGe)
- Fachtagung Interaktionsarbeit gestalten, 20.-21. Juni 2022 | Programm (PDF)
- eLLa4.0
- VISITS – Vernetzung und Interaktionsarbeit in Smarten Technischen Services
- RespectWork
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